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Leistungsspektrum

GANZHEITLICHE PERSONALENTWICKLUNG

Dieses Repertoire ist die Essenz aus zahlreichen Seminaren, aus Gesprächen und der langjährigen engen Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Teilnehmern, aus Impulsen durch die intensive Arbeit mit Menschen aller Art, unterschiedlichster Herkunft.

SEMINARE
Souverän, kompetent, überzeugend, selbstbewusst

Mit den eigenen Ressourcen zu Selbstvertrauen und gewinnender Ausstrahlung.

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Erfolgsfaktor Wertschätzende Kommunikation nach Marshall Rosenberg

Mit aufrichtiger Sprache zu einer offenen toleranten inneren Haltung und mehr Achtsamkeit in unseren Beziehungen.

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Konflikte erkennen und bearbeiten

Vom richtigen Umgang mit Reibungen im beruflichen und persönlichen Umfeld.

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Workshops und Besprechungen moderieren

Das Handwerkszeug für das gemeinsame Erarbeiten von Ergebnissen.

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Kollegiale Fallberatung

Selbst- und Fremdwahrnehmung reflektieren in der konstruktiven Zusammenarbeit für neue Handlungsalternativen.

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Interkulturelle Kompetenz

Auf dem Weg zum sensibilisierten Bewusstsein im internationalen Kontext.

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Zusammenarbeit in interkulturellen Teams

Schlüsselfaktoren für gelingende Teamentwicklung und -arbeit.

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English Intensive Seminar Tailor-Made

Mit der Lingua franca Türen öffnen.

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MODERATION
Moderation von Teamworkshops

Ressourcen erkennen, kreativ nutzen und gemeinsam Ergebnisse erarbeiten.

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Konfliktmoderation im Team

Toleranz und Akzeptanz schaffen für ein ein respektvolles Miteinander.

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Konfliktmoderation/Konfliktklärung

Die Wurzel des Konfliktes erkennen und im klärenden Gespräch Lösungen finden.

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EINZELTRAINING

Sämtliche Seminare können auch als Einzeltraining – das bedeutet individuell und maßgeschneidert – gebucht werden.

COACHING

Der Begriff Coaching ist in beruflichen Zusammenhängen seit Jahren in aller Munde, doch was ist Coaching eigentlich?

Coaching geht – im Gegensatz zur klassischen Beratung – davon aus, dass Menschen Lösungen für Probleme und Antworten auf Fragen bereits in sich tragen. Als Coach verstehe ich mich daher als professionelle Begleitung im Prozess des Suchens und Findens; um ein Thinking Environment zu schaffen, eine Umgebung, die es leichter macht, mit den richtigen Fragen zum vollen Umfang des eigenen Wissens zu gelangen. Die Kunst ist es, Zugang zu diesen Gedanken, dieser Weisheit sowie den Lösungen zu ermöglichen und im Gespräch die Selbstreflexion anzuregen.

Aus diesem Grund ist mein Hauptwerkzeug als Coach, die passenden Fragen zu stellen. Sie weiten unseren Blick, helfen uns, die Perspektive zu verändern und das, was uns beschäftigt, mit ganz anderen Augen zu betrachten. Dann verlieren limitierende Überzeugungen ihre Grenzen. Wir nehmen Ressourcen und Möglichkeiten wahr, erkennen Weichen und Wege, erhalten motivierende Impulse.

Wann ist ein Coaching sinnvoll?
Es gehört zum Leben, dass wir immer wieder Veränderung suchen, effizientere oder angenehmere Wege wünschen, Probleme lösen wollen oder müssen. Häufig gelingt uns das auch zufriedenstellend mit den Werkzeugen, die uns zur Verfügung stehen.

Doch es gibt Situationen, in denen wir uns immer wieder um die eigenen Gedanken, Annahmen und Interpretationen drehen und es schwer ist, alleine einen Weg aus dem Wirrwarr zu finden. Genau hier wird die Arbeit eines begleitenden Coaches sinnvoll.

Mein Coaching unterstützt Sie dabei, Abstand und Überblick zu gewinnen: durch gezielte Fragen, die Ihnen ermöglichen, sich für neue Lösungsansätze zu öffnen.

Der Coach ist also ein wertvoller Begleiter auf dem zielführenden Weg einer persönlichen Reise.

Sind Sie bereit für den ersten Schritt?

„Der eine wartet, bis die Zeit sich wandelt,
der andere packt sie kräftig an und handelt.“

(Dante Alighieri)

Worauf warten?

Zwei Turbos unterstützen Sie auf Ihrem neuen Weg:

>> Psych-K und

>> EFT (Emotional Freedom Technique) und

>> EMDR (Eye Movement Desensitization and Reprocessing)

Mein Angebot richtet sich in erster Linie an Firmen und Institutionen, die ihre Teams und Führungskräfte in Inhouse-Seminaren weiterentwickeln möchten, und auch an ambitionierte Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte, die eigeninitiativ an beruflichen und persönlichen Themen arbeiten wollen.

Die beste Lösung für den jeweiligen Bedarf ist immer die maßgeschneiderte, basierend auf einem ausführlichen Gespräch mit den Kunden.

Von einem persönlichen Coaching profitiert jegliche Person.

Diskretion und Verschwiegenheit haben für mich oberste Priorität.